Anunțul nu se mai publică pe site
Servicii în domeniu HR & Securitate și sănătate în muncă
Chişinău
24 Mai 2019, 14:21
Vizualizări: 256
Sunt în căutarea unui serviciu prin CUMUL, cu regim de muncă FLEXIBIL, în calitate de Specialist Resurse Umane. Experienţă in domeniu mai mult de 16 ani. Responsabilităţi: ajustarea regulamentului intern reieşind din specificul muncii în cadrul întreprinderii şi aducerea la cunoştinţa salariaţilor;
- emiterea dispoziţiilor de angajare la serviciu, de suspendare şi încetare a contractelor individuale de muncă, înregistrarea în registru
- întocmirea, încheierea şi înregistrarea contractelor individuale de muncă, inclusiv familiarizarea cu actele interne ale întreprinderii conform legislaţiei;
- elaborarea şi familiarizarea cu obligaţiunile de serviciu (fişa postului);
- elaborarea, încheierea, înregistrarea contractelor de răspundere material individual deplină;
- perfectarea şi evidenţa dosarelor personale ale salariaţilor;
- elaborarea şi aprobarea statelor de personal, verificarea corectidudenii stabilirii şi calculării salariilor de funcţie în raport cu minimul prevăzut de legislaţie;
- corectitudinea aplicării sancţiunilor disciplinare, întru sporirea disciplinei de muncă;
- elaborarea şi pregătirea spre aprobare a programului de acordare a concediilor anuale de odihnă şi supravegherea respectării;
- acordarea consultaţiei şi oformarea actelor necesare în caz de concediere a salariaţilor;
- acordarea consultaţiei ce ţine de soluţionarea litigiilor individuale de muncă; - perfectarea proiectelor de contracte de diferite tipuri;
Securitatea și sănătatea muncii (SSM)-.
- emiterea dispoziţiilor de angajare la serviciu, de suspendare şi încetare a contractelor individuale de muncă, înregistrarea în registru
- întocmirea, încheierea şi înregistrarea contractelor individuale de muncă, inclusiv familiarizarea cu actele interne ale întreprinderii conform legislaţiei;
- elaborarea şi familiarizarea cu obligaţiunile de serviciu (fişa postului);
- elaborarea, încheierea, înregistrarea contractelor de răspundere material individual deplină;
- perfectarea şi evidenţa dosarelor personale ale salariaţilor;
- elaborarea şi aprobarea statelor de personal, verificarea corectidudenii stabilirii şi calculării salariilor de funcţie în raport cu minimul prevăzut de legislaţie;
- corectitudinea aplicării sancţiunilor disciplinare, întru sporirea disciplinei de muncă;
- elaborarea şi pregătirea spre aprobare a programului de acordare a concediilor anuale de odihnă şi supravegherea respectării;
- acordarea consultaţiei şi oformarea actelor necesare în caz de concediere a salariaţilor;
- acordarea consultaţiei ce ţine de soluţionarea litigiilor individuale de muncă; - perfectarea proiectelor de contracte de diferite tipuri;
Securitatea și sănătatea muncii (SSM)-.
Datele
-
Limbă maternăRomână
Studii și experiență
-
ExperiențăPeste 5 ani
-
StudiiSuperioare
Locul de muncă dorit
-
Domenii de activităţiAltele
-
SpecializareAltele
-
Forma de angajareMuncă la distanță
-
Programul de lucruFlexibil
- Chişinău